【新規募集】桐生市地域おこし協力隊員1名（黒保根町）

黒保根町は、群馬県東部、赤城山東麓山間傾斜地に位置し、南部には渡良瀬川が流れる風光明媚な町で、古くは平安時代に奥州から京に上る道沿いとして、また江戸時代になると、足尾銅山から銅を搬出する街道沿いとして賑わいました。

しかしながら現在に至り、全国的に人口減少や少子高齢化が喫緊の問題となっているなか、黒保根町も例外ではありません。
黒保根町が抱える課題解決のため、これまで培ってきた経験、技術、アイデア等と行動力で新たな地域づくりを目指し、地域活性化の取組促進の役割を担う「桐生市地域おこし協力隊員」を募集します。

• 募集要項、応募・選考スケジュール、桐生市地域おこし協力隊設置要綱 （PDF 1.5 MB）
• 応募用紙兼履歴書（一次選考用） （Word 13.4 KB）
• 応募用紙兼履歴書（一次選考用） （PDF 99.0 KB）
• エントリーシート（一次選考用） （Word 28.6 KB）
• エントリーシート（一次選考用） （PDF 138.3 KB）
• 面接申込書（二次選考用） （Word 14.4 KB）
• 面接申込書（二次選考用） （PDF 107.2 KB）

業務概要

桐生市黒保根町は赤城山の裾野に広がる自然豊かな山間地域です。
黒保根町では、町内のキャンプ場、宿泊施設、温泉施設、飲食店や道の駅などの地域施設と連携しながら、「また来たい」「ここでゆっくり過ごしたい」と思ってもらえる仕掛けや情報発信、周遊プランなどの新たな企画立案に挑戦していただき、黒保根町全体の潜在価値を一緒に高めてくれる方を募集します。

• 主な活動内容
  • 地域施設（キャンプ場、宿泊施設、温泉施設、飲食店や道の駅など）との連携企画
  • SNS等による情報発信
  • 「リトリート（忙しい日常から少し離れ、自然の中で心と体を整える新しい旅のスタイル）」をテーマにしたイベント等の企画立案

広報紙への掲載や活動報告会の実施など、住民に向けて地域おこし協力隊の活動を周知する機会も設けています。

活動目標

• 1年目「まずは地域を知り、活動の基礎を身につける」
  （地域のことを知り、地域に根付くための基礎を身につける一年）
  • 地域施設のことを知る（宿泊施設等での研修等）
  • 地域住民や事業者との関係づくり
  • 黒保根町を歩き、地域の魅力を知る
• 2年目「地域へ活動を広げる」
  （地域との連携を深める一年）
  • 地域施設の利用者が、何を求めているのかを把握する
  • 地域施設と連携し、リトリートをテーマにしたイベント等の企画立案
• 3年目「地域の価値を育てる」
  （「休みたくなるまち」を形にする一年）
  • 地域全体の魅力向上に取り組む
  • 地域事業者との継続的な連携
  • リトリートの魅力発信（黒保根町だけでなく、新里町や桐生市街地、赤城山周辺地域とのコラボも可）
  • 卒業後を見据えた本格的な活動基盤づくり
  • 定住・起業・就業に向けた本格的な準備

任期終了後の進路（例）

• リトリートプランの企画・運営などを行う事業として独立・起業
• 活動を通じて築いた地域との関係を基盤として、町内の受入企業へ就職し、地域づくりに携わる
• 活動を通じて築いたネットワークを生かし、地域内で新たな仕事に挑戦する

応募条件

必要条件・資格

• 原則、年齢満20歳以上50歳以下の人
• 三大都市圏をはじめとする都市地域等（過疎、山村、離島、半島などの地域を除く。詳細についてはお問い合わせください。）から黒保根町に住民票を異動し移住できる人
• 普通自動車運転免許（AT限定可）を取得しており、かつ、活動に際し自家用車を用意できる人
  自家用車は、任意保険に加入（自己負担。対人補償は無制限、対物補償は1千万円以上）すること
• パソコン（ワード、エクセル、パワーポイント等）の操作やインターネット、SNS等を活用でき、活動に際しパソコン等を用意できる人
• 地方公務員法第16条の欠格事項に該当しない人
• 暴力団員による不当な行為の防止等に関する法律第2条第6号に規定する暴力団員でない人
• 税金の滞納が無い人

求める人物像

• 地域の方と明るくコミュニケーションが取れる
• 地域に溶け込み、地域とのつながりを大切にできる
• 行政や所属企業のルールを守り、周囲と協力しながら働ける
• 地域の文化や暮らしを尊重し、寄り添う姿勢を持てる
• 華やかな企画だけでなく、日々のことにも前向きに取り組める
• 自然・アウトドア・キャンプが好きである（経験やスキルは不問）
• 接客や人と接する仕事に苦手意識がない
• 土日勤務・宿直勤務・変形労働時間制での勤務が可能である
• 任期終了後も桐生市内に定住する意思がある

歓迎する人物像

• 企画立案やプロジェクト運営の経験がある、または今後してみたい
• 人を喜ばせることにやりがいを感じる
• 自然の中で過ごす時間に魅力を感じる
• 地域のイベントやまちづくりに興味がある

サポート体制

• 着任時サポートの実施。
  （例）着任時の住居・車の紹介、ご近所への挨拶回り、地域内キーパーソンへのお繋ぎなど
  活動や生活の悩みを自治体職員や担当者へ相談できる機会を設けるために、自治体、関係者との定期的なミーティングを実施。
• 3年後の定住に向けた活動に対するフォロー
  （例）起業・事業承継支援補助金の支給（上限100万円、支給条件あり）

募集人数

1名を予定

勤務地

群馬県桐生市黒保根町

勤務時間

1. 活動時間は原則として、1日6時間、週30時間です。
2. 休暇日は、市が委託する団体と協議のうえ決定します。
   有給休暇あり。
   業務内容によって、1日の勤務時間の範囲内で勤務時間を変更する場合があります。
   時間外または休日に出勤した場合、それに応じた振替（代休）での対応とします。

雇用形態・期間

1. 桐生市地域おこし協力隊設置要綱に基づき、桐生市長が委嘱します。
   市との雇用関係はありません。市が委託契約を締結した委託先との雇用関係になります。
2. 委嘱期間は年度を基本とし、最初の委嘱の開始から通算して3年まで延長することが出来ます。
   隊員として相応しくないと判断した場合などは、委嘱期間内であっても、市は隊員の職を解くことができます。
3. 任期の開始は令和9年3月1日以降とし協議のうえ決定します。

給与・賃金等

1. 報償費：月額291,000円（予定）
   賞与・時間外手当・退職手当等の支給はありません。
2. パソコン・プリンタ借上料（通信費含む）：月額6,000円
   活動の際に使用する場合に支給。
3. 自動車借上料（燃料費・保険料等含む）：月額20,000円

待遇・福利厚生

1. 社会保険（健康保険・年金保険等）：委託先で加入します。
2. 活動に要する経費：協力隊の活動と認められる経費を市の予算の範囲内で支給します。
3. 住居：2DK住宅を用意してあります。ご自身で住居を用意する場合、賃貸に限り賃貸料（上限額30,000円）を支給します。
4. 業務に支障がなく、また、市が認める場合は副業ができます（届出が必要です）。

申込受付期間

令和8年11月1日（日曜日）から令和9年1月11日（月曜日）まで

応募方法・

選考の流れ

1. 応募・審査の流れ
   1. 第一次選考（書類審査）
   2. 第二次選考（面接審査）

選考状況により、追加で第三次選考（またはそれ以降の選考）も行うことがあります。

日程等の詳細については、別添「応募・選考スケジュール」のとおり。

2. その他
   1. 応募にかかる経費は本人負担となります。
   2. 提出していただいた書類は返却しません。
   3. 委嘱決定者の住民票の異動日は、委嘱の日になります。